安全生产是企业一项长抓不懈的工作， 08年是奥运年，也是公司发展年，为了响应市政府提出的开展“隐患排查年”活动，在开发区主管部门的指导下，公司明确了“落实四个步骤，抓好安全生产”，今年安全生产工作正在全面提升。

    四个步骤具体是：第一步、全面落实安全生产责任制。为切实落实安全生产有关内容，企业按要求逐级落实责任制，公司和部门、部门和班组、班组和个人，真正落实到岗位，落实到个人。成立了安全生产办公室，负责制订目标、监管执行、检查考核各部门员工安全生产执行情况，对未执行好的部门及个人给予处理，并采取补救措施，确保及时消防安全隐患。

     第二步、继续抓好安全生产培训工作。为体现安全生产重要性，公司专门制订了《员工安全生产手册》。该手册包含了用电、消防、交通、防盗、防抢、防台、卫生、防地震等各种常识，除了让培训师把该手册当成培训必备安全资料，安全生产办公室按规定要求各部门对员工进行三级教育培训，真正把安全生产放在工作的第一位，做到防患未然。

     第三步、加强重点部位监管工作。针对安全隐患重点部位（危险源），公司加强了对操作人员培训、检查的力度，除了日常检查外，还增加了非常规检查，及时搜取这些危险源信息；同时针对各区域安全生产制度，根据国家标准，再按人为本的理念，进行规范、升级。如保安管理制度、车队管理制度、仓库管理制度，生产中心锅炉、整烫等各种设备操作制度，并要求各员工认真学习、严格实，同时开展“安全生产活动月”活动，安排员工进行规范操作技术竞赛，提高大家热情，让员工把安全生产当成一种自觉行为。

     第四步、做好安全生产台帐规范工作。安全生产台帐是企业安全工作成果的体观，在开发区主管部门的指导下，按要求健全台帐，通过台帐规范安全生产管理，通地管理落实制度，再通过制度约束岗位操作，最后通过考核检查结果，让公司安全生产工作形成一种良性循环。(程先锋)